カテゴリー:黒田めぐみの資格活用法

  • 黒田めぐみ

    快適な人間関係を築くためのいろいろな考え方

    こんにちは、心理カウンセラー☆黒田めぐみです。 快適な人間関係を築くためのいろいろな考え方がありますが、今日は5つの要素のご紹介です。 ①自分の状態 ②ペーシング ③観察力 ④柔軟性 ⑤一…
    • このエントリーをはてなブックマークに追加
  • 黒田めぐみ

    職場で気をつける心の不調サイン

    こんにちは、心理カウンセラー☆黒田めぐみです。 【職場で気をつける心の不調サイン】 職場のメンタルヘルス。こんなサインがあったら要注意。 □ 気分が落ち込む □ やる気がでない □ 会社に行…
    • このエントリーをはてなブックマークに追加
  • 黒田めぐみ

    ハンドケアで密度の高い時間をつくる

    こんにちは、心理カウンセラー☆黒田めぐみです。 【ハンドケアで密度の高い時間をつくる】 私たちには、自分を守ったり、居心地よく過ごすための 「適度な距離と空間」を持っています。 これはパーソナルス…
    • このエントリーをはてなブックマークに追加
  • 黒田めぐみ

    うつは性格よりも環境を見直して

    こんにちは、心理カウンセラー☆黒田めぐみです。 【うつは性格よりも環境を見直して】 ◆――― 鬱だと診断されました。 鬱になるのは性格の問題ですか? ―――◆ ・・・というようなお客様の声をよ…
    • このエントリーをはてなブックマークに追加
  • 黒田めぐみ

    押しつけ型の上司なら

    こんにちは、心理カウンセラー☆黒田めぐみです。 【押しつけ型の上司なら】 ◆――― 私は部下に価値観を押し付けているタイプでした。 もちろんこれまでの経験で参考になると思い 良かれと思ってい…
    • このエントリーをはてなブックマークに追加
  • 黒田めぐみ

    職場の後輩に仕事の指示を出す方法

    こんにちは、心理カウンセラー☆黒田めぐみです。 ◆――― 職場の後輩に仕事の指示をするのですが、 一生懸命伝えても、いつもかみ合わない人がいます。 本人にやる気がないわけではないのですが…。 どうしたら、ち…
    • このエントリーをはてなブックマークに追加
  • 黒田めぐみ

    スグミル種とアトミル種

    こんにちは、心理カウンセラー☆黒田めぐみです。 【スグミル種とアトミル種】 ワタクシゴトですが、 若いころから「スグミル種」でした。 この「スグミル種」とは、向田邦子さんのエッセイに 書いてあった言…
    • このエントリーをはてなブックマークに追加
  • 黒田めぐみ

    ストレスは隠れた要因を引き算する

    こんにちは、心理カウンセラー☆黒田めぐみです。 【ストレスは隠れた要因を引き算する】 ◆――― もともと人付き合いが苦手なのですが、 職場の人間関係が上手くいかずにストレスになってます。 朝、身…
    • このエントリーをはてなブックマークに追加
  • 黒田めぐみ

    上司は当たり前に頑張る部下に支えられている

    こんにちは、心理カウンセラー☆黒田めぐみです。 【上司は当たり前に頑張る部下に支えられている】 ◆――― あたりまえだけど、 どんな人にも悩みがあるんですね。 だからこそ、悩みを持ちながらも 頑張っている…
    • このエントリーをはてなブックマークに追加
  • 黒田めぐみ

    組織の数字と人間関係

    こんにちは、心理カウンセラー☆黒田めぐみです。 【組織の数字と人間関係】 先日、経営コンサルをしている友人が言っていた台詞 「経営は数字も大切だけど、 結局は人が関わるから人間関係が基本。」 数…
    • このエントリーをはてなブックマークに追加
ページ上部へ戻る